Чужие тут не ходят — профессионалы тоже

Мы разгадали тайну кадровой политики и говорим о новых назначениях в Правительстве области

 

Через «сто дней» губернаторства Рудени стал понятен критерий, по которому происходит подбор кадров в «новую команду». Главный принцип, которым руководствуется Игорь Руденя, чтобы человек был нейтрален по отношению к многочисленным околополитическими кланам и группировкам региона. При этом профессионализм и компетентность гипотетического кандидата отодвигается на второй план. Главное незапятнанность репутации т.е. людям из команды Зеленина или Шевелева зайти в новый состав Правительства практически невозможно. Конечно, это очень бьет по качеству управления, к сожалению не всегда новые назначенцы являются грамотными специалистами. Губернатор Тверской области избегает управлять рисками, но вместе с тем он же закладывает эти самые риски на среднесрочную перспективу. Ибо последствия от кадрового провала несут куда более серьезные риски нежели избирательность в подборе персонала.

Некоторые назначения вызывает откровенные недоумения. Например, на должность директора городского ЕРКЦ, назначают Сергея Кольцова, основного свидетеля по делу Овечкина, о хищениях в «Тверьэнерго». Как можно человеку с неоднозначной репутацией доверять сбор всех городских средств по оплате за ЖКХ?

Вместо Евгения Никитина «Региональную энергетическую комиссию» возглавит Татьяна Жирилицына, которая сумела войти в доверие к Рудене.

Пока не подтверждается факт увольнения Андрея Ищенко, с должность заместителя руководителя Аппарата Правительства. Хотя эта отставка вероятна, многие судачили, что Ищенко пойдет на повышение в Москву, в аппарат ЕДИНОЙ РОССИИ.